粤东西北教师面试题考什么

粤东西北教师面试题主要考察以下几个方面：

1. 业务知识与能力：考题与所申请教师岗位相关，如教学方法、教学设计、学科知识等。面试官可能会要求教师发表自己对教育问题的看法、提供一堂教学示范课等，以评估教师的专业知识、教学能力和教育理念。

2. 教学能力与经验：通过提问教师的教学经验、教学理念和实际操作等来了解教师的实际教学能力。可能会要求教师讲述自己的代表性教学案例、解决教学难题的方法等。

3. 个人素质与态度：考察教师的综合素质和能力，如沟通能力、团队合作精神、学习能力、应变能力等。例如，面试官会通过考察教师的沟通表达能力、解决问题的思路和方法，以及应对突发情况的能力来评估其工作能力。

4. 职业道德与教育理念：考察教师的职业道德、教育理念和教育责任感。可能会提问教师对学生的教育目标、教育任务和教育方法的理解，以及如何培养学生的能力、兴趣和综合素质等。

5. 教育改革和发展：考察教师对当代教育改革和教师发展的理解和认识，以及对教育未来发展趋势的把握。面试官可能会就当前教育改革中的热点问题提问，以了解教师的教育视野和学术追求。

总之，粤东西北教师面试题主要考察教师在师德、业务能力、教育理念和职业发展等方面的综合素质，通过面试来选拔具备优秀教育水平和潜力的教师人才。